多亏了县纪委给予的提醒和教育,使我及时发现并纠正了自己的问题,避免了更大错误的发生。10月13日,稷山县一单位负责人在谈到被县纪委谈话函询的情况时感慨地说。该负责人是稷山县纪委今年以来谈话函询的157名苗头性问题干部之一。
稷山县纪委充分运用监督执纪四种形态,坚持把纪律和规矩挺在前面,对苗头性、倾向性、一般性的问题及时发声,加大谈话函询力度。今年1至9月份,该县纪委共谈话函询157名苗头性问题干部,主动交代问题线索123人,诫免谈话25人。
在开展谈话函询具体过程中,县纪委把30个窗口单位列为重要部门,同时把重点部门的150余个关键岗位以及廉政风险点较高岗位作为重点,及时进行提醒谈话,坚持防微杜渐,提升服务理念,强化履职尽责自觉性。